人事ゼネラリスト

業務内容

採用から人材育成（教育研修）、福利厚生、労務管理、安全衛生、組織異動、人事考課、給与まで人事業務全般を担うポジションです。社員一人ひとりのキャリア形成を支援し、働きやすい環境を整えることで、組織の力を最大化するやりがいあるポジションです。

業務内容詳細

• 人材採用（新卒/中途/派遣）
• 従業員の労務管理
• 従業員の異動対応
• 社内外研修立案、実施
• 福利厚生施設の維持管理
• 安全衛生活動
• 官公庁との各種手続き

構成と関係者

• 部署の構成：5名のメンバー（20代1名、40代2名、50代2名）
• 主なインターフェイス：社内は従業員、社外は官公庁、銀行など多岐に渡る

応募資格 

必須条件

• 高卒以上の学歴の方
• 従業員や取引先との折衝に抵抗のない方
• 漢字の読み書きを含む日本語によるコミュニケーションが可能な方
• 人事業務の経験（2年以上）がある方

歓迎条件

• コツコツとした業務が得意な方
• 人と関わることが好きな方
• 英語力に自信のある方
• 「第二種衛生管理者」資格保有者の方

選考プロセス

1. 一次面接（ウェブ）、2. 二次面接（ウェブ）、3. 最終面接（沼津工場にて対面実施）

• 応募から内定まで、おおよそ1カ月程度のリードタイムを予定
• 最終面接までに適性検査をご受検いただきますが、適性検査の結果のみでの合否判断は行いません
• 最終面接時の旅費は弊社が実費をお支払いいたします

雇用条件

業務内容（雇い入れ直後）：人事業務

業務内容変更の範囲：製造業務を除く当社業務全般（関連会社への在籍出向により業務が出向元の変更の範囲を超える場合あり）

就業場所（雇い入れ直後）：沼津工場（静岡県沼津市大岡3744）JR御殿場線　下土狩駅から徒歩15分程（当面転勤の可能性はありません）

就業場所変更の範囲：本社を含む全国の事業所（関連会社への在籍出向により勤務地が出向元の変更の範囲を超える場合あり）

雇用形態：正社員（期間の定めなし）

試用期間：あり（3か月～6か月で、期間中の待遇や条件に差異はありません）

就業時間：08:10 ～17:00　フレックス制度あり（ただし、入社1年経過後に適用）

休憩時間：10:00～10:05、12:00 ～12:45、14:50～15:00

賃金：400万円～550万円（残業手当を含みません　年収はご経験に応じ、選考を通じて決定します）

時間外労働：あり（月平均約20時間）スタッフ職は実労働時間に基づく残業手当を支給

昇給：年1回（4月）

賞与：年2回（6月、12月）

休日：土・日（祝日は出社となります）、夏季・年末年始・GWそれぞれ9～10日程度

有給休暇：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社から3ヶ月経過後後の付与日数）

年間休日数：124日

在宅勤務制度：なし

加入保険：雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金

教育制度：階層別・職能別各種教育、業務上必要な研修の会社費用負担、各種E-ラーニング

福利厚生：食堂有・労働組合有・自社健康保険組合有・診療所有

受動喫煙防止措置：屋内全面禁煙

雇用先情報

募集者名称：マーレエレクトリックドライブズジャパン株式会社

業種：製造業

事業内容：モータ・電装品の開発・製造

資本金：10億円

売上高：157億円（2023年度）

従業員：450人（2024年度）

代表者：代表取締役社長 アイヴァン エイ．レネハン

主な事業所：沼津工場（静岡県沼津市大岡3744）、御殿場工場（静岡県御殿場市神場143-1）